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방문교육

귀사의 요구사항에 맞춤화된 방문 교육.

Lloyd's Register 방문교육은 귀사의 실제 비즈니스 요구, 경영시스템의 목적 및 직원들의 학습 니즈에 중점을 두고 있습니다.

교육 과정에 대한 자세한 정보가 필요하신가요?

개요

Lloyd's Register (LR)는 인적 자원과 경영시스템이 모든 조직의 중심이고, 높은 성과를 달성하는 조직들은 이 두가지 요소에 적극적으로 투자하고 있음을 오랜 기간 주목해왔습니다. 이것이 LR은 고부가가치의 맞춤형 솔루션을 제공하기 위해 방문교육 및 전문 강사 개발에 많은 투자를 한 이유입니다. LR의 방문교육은 귀사의 직원들을 적극적으로 교육에 참여시키고 교육과 동시에 경영시스템을 구축할 수 있도록 지원합니다. 또한 LR의 맞춤형 솔루션 접근방식은 실제 경영시스템을 본래의 목적에 맞게 발전시킬 수 있도록 합니다.

조직의 성공은 조직 구성원 개인의 능력과 역할 뿐만 아니라 리더십의 효과성, 경영시스템 및 프로세스의 적합성 그리고 이를 일관되고 효과적인 방식으로 구현하는 구성원들에 따라 결정됩니다. LR의 방문 교육 및 역량 개발 솔루션은 조직이 요구하고 기대하는 결과를 제공합니다.

방문교육 및 역량 개발 솔루션

  • 맞춤형 통합 솔루션 및 평가의 설계 및 제공에 따라 귀사에 대한 분석 후 특정 교육 및 시스템 개발
  • 경영진 및 리더십팀에 대한 브리핑 세션
  • 리스크, 기회 및 알려진 이슈를 확인하고 관리하기 위한 교육 프로그램
  • 입증된 개선 방법론, 도구 및 기술을 사용하여 경영시스템 설계 및 구현을 위한 워크숍 진행
  • 최고 경영진, 경영시스템 책임자 및 프로세스 관리자 및 내부 심사원, 아웃소싱 공급망 심사원을 위한 교육 개발
  • 실제 경영시스템을 사용하여 실시간 맞춤형으로 표준에 대한 교육 제공
  • 사내 또는 원격으로 교육을 제공하는 전문 강사가 코칭 및 멘토링 세션 지원
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